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学习与发展

新进人员训练作业

凡本公司新进人员在到职三个月内,由人事单位实施新进人员训练,给予公司简介、从业人员须知、 质量及环境政策研读;新进人员在进入工作岗位前由各单位依相关程序或作业标准给予安全卫生工作守则及其它 适当教育训练。

在职人员训练包含三类

  • 管理才能训练

  • 部门职能训练

  • 自我发展训练

本公司员工通过『全国技术人员高等考试』及『全国技术士技能检定』,核发奖励金,以兹鼓励。